About 転職エージェント おすすめ

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というのも求人は常に募集が終了してもおかしくない状況だからです。求人企業が求めている人材の採用が決まれば、募集は終了してしまいます。

逆に転職エージェントのデメリットは間にキャリアアドバイザーが入ることで、自分のペースで転職活動ができない点です。

転職エージェントの利用をおすすめする人の特徴は「転職エージェントを最大限活用する方法」でも解説しています。

イーデス

つまり、転職エージェントごとに、採用企業との関係性や歴史は異なり求人の「数」や「質」が違うため、自分が希望する条件に合う求人がどれくらいありそうか？の視点が大切なのです。

●たくさんの求人の中から希望に合わせて求人をある程度まで絞り込んで欲しい人

人材採用にあまり予算をかけられない中小企業などは転職エージェントではなく、転職サイトに求人を依頼していることが多いです。このような企業への転職を希望している人は、転職サイトを利用すると良いですね。

コンコードエグゼクティブグループの特徴は、有名ファームや人気企業の選考ポイントを詳細に把握しており、専任のキャリアコンサルタントによる徹底的なサポートが魅力である点です。

産前・産後休暇取得についてや、子育てと仕事の両立についてなど、担当の人が経験者としてのアドバイスをくれて助かりました。

業界・職種問わず幅広い選択肢があるため、「これまでの経験を活かしながら、より良い環境を探したい」「自分の市場価値を知りたい」といったニーズに応えてくれます。

模擬面接を通して「何をメインに伝えたらよいか」「企業側はどういう考えか」など、本番の面接で役に立ったことを学べました。

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求人数はコアな職種までたくさんあると感じましたし、キャリアアップやスキルアップなど様々な目的の方にマッチした求人があると思います。担当者さんも親切で知識豊富な方でした。

すぐに担当アドバイザーの方から連絡があり、親切に対応してくれました。こちらからの面倒な要望に関しても柔軟かつ積極的に対応してくれて、私自身に合った企業を厳選して紹介してくれました。